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金睆人力资源部主管 邦壮电子材料有限公司
杨丽丽
人力资源部经理
正在招聘 “人力资源主管” 等 3 个职位
公司简介
主要从事半导体
公司地图
第二十一中学岔河集
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终点
在招职位
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车间普工 [霸州市]职位描述985 211计算机强校或 海外名校优先
懂信贷业务 或风险管理 监管报送 资产负债等银行业务者优先
负责完成项目的用户需求调研、需求讨论、需求梳理、需求分析等工作
学习能力强，认真负责具备较强的沟通
需要有一定的数据分析能力和基本的项目管理能力善于控制需求，进行版本范围及项目管理职位关键词需求调研 软件实施 需求管理3000-7000元/月 经验不限学历不限
金睆人力资源部主管
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普工 [霸州市]职位描述985 211计算机强校或 海外名校优先
懂信贷业务 或风险管理 监管报送 资产负债等银行业务者优先
负责完成项目的用户需求调研、需求讨论、需求梳理、需求分析等工作
学习能力强，认真负责具备较强的沟通
需要有一定的数据分析能力和基本的项目管理能力善于控制需求，进行版本范围及项目管理职位关键词需求调研 软件实施 需求管理3000-7000元/月 经验不限学历不限
金睆人力资源部主管
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人力资源主管 [霸州市]职位描述985 211计算机强校或 海外名校优先
懂信贷业务 或风险管理 监管报送 资产负债等银行业务者优先
负责完成项目的用户需求调研、需求讨论、需求梳理、需求分析等工作
学习能力强，认真负责具备较强的沟通
需要有一定的数据分析能力和基本的项目管理能力善于控制需求，进行版本范围及项目管理职位关键词需求调研 软件实施 需求管理4000-8000元/月 2年大专
杨丽丽人力资源部经理
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品质部经理 [霸州市]职位描述985 211计算机强校或 海外名校优先
懂信贷业务 或风险管理 监管报送 资产负债等银行业务者优先
负责完成项目的用户需求调研、需求讨论、需求梳理、需求分析等工作
学习能力强，认真负责具备较强的沟通
需要有一定的数据分析能力和基本的项目管理能力善于控制需求，进行版本范围及项目管理职位关键词需求调研 软件实施 需求管理10000-20000元/月 经验不限大专
杨丽丽人力资源部经理
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库房主管 [霸州市]职位描述985 211计算机强校或 海外名校优先
懂信贷业务 或风险管理 监管报送 资产负债等银行业务者优先
负责完成项目的用户需求调研、需求讨论、需求梳理、需求分析等工作
学习能力强，认真负责具备较强的沟通
需要有一定的数据分析能力和基本的项目管理能力善于控制需求，进行版本范围及项目管理职位关键词需求调研 软件实施 需求管理5500-8000元/月 2年学历不限
杨丽丽人力资源部经理
